对于不少人工作一族来说，最渴望的莫过于能够带薪休假了。可有的公司即使有这一休假制度，也有很多员工不敢轻易去休，都显露“想休，但不让休、不敢休”。8月24日提请深圳市人年夜常委集聚首集会会议集会会议“二审”的《深圳经济特区健康条例(草案点窜一稿)》提出：推广强逼休假轨制，以更好地保障劳动者身心健康。

为了更好保障劳动者正当权柄，《条例(点窜一稿)》清楚用人单位的职业健康办理责任，划定用人单位应当公道配置配置装备布置布置人力成本、布置员工作息时辰，对付脑力以及体力劳动负荷较重的员工，奉行轮休轨制，防备对付员工健康造成人体机能过分损耗也许身心健康危害。同时，用人单位应当严峻试验员工带薪休假轨制，人力成本保障部分以及工会等结构应当加强对付用人单位落实员工带薪休假轨制的监视搜索。